4月1日上午，宁夏路桥第7届工程技术比武颁奖仪式在集团大厦举行，各分（子）公司经理、总工程师、参赛选手代表共100余人参加了会议。
今年，宁夏路桥工程任务十分繁重。为了提升质量管理水平，培养技术人才，加强三级质量管控、稳定固化成熟工艺和四新技术、鼓励创新、引导专业化作业队建设，宁夏路桥对技术质量工作提出了更高要求。从3月14日开始，公司开展了为期3天的技术比武。
宁夏路桥第7届技术比武旨在重点培养新入职的技术人才，营造崇尚技术氛围，调动分公司、项目部技术人员学技术的积极性，提升技术管理工作水平。各分（子）公司十分重视此次技术比武，并将重点放在近几年新入职的员工中。赛前，各单位进行了预赛或选拔赛，从中选拔出104名优秀的工程技术和试验技术人员（包括劳务派遣人员）代表各自的单位分别参加了工程测量、试验技术及工程技术的理论考试和现场操作技能比赛。
此次技术比武既是一场对新入职员工技术水平、综合业务、团队协作精神以及耐力的考验，也给他们提供了一个展示自我技术才能的平台。技术比武前，宁夏路桥技术质量部多次组织各分（子）公司召开讨论会，在以往技术比武经验的基础上，结合施工生产和技术质量目标，对具体比赛内容做了调整。例如，工程测量类，结合实际情况增加了RTK放样，比赛人员也以新员工和优秀劳务派遣员工为主。试验技术比武主要考核比赛团队的综合能力，通过混凝土配合试验比武，检验大家对配合比设计及操作的理解程度和规范性，使试验人员进一步从内在质量、外观质量以及经济性等方面认识到配合比的重要性。工程技术类，在出题方面结合公司技术培训内容、建造师资格考试以及应知应会等知识，积极引导工程技术人员重视培训学习、掌握工程基本技术知识，做合格工程技术人员。同时，还通过抢答、必答、即兴演讲评述等环节，激发年轻工程技术人员的活力和热情。
通过技术比武，涌现出许多充满热情和自信的年轻工程技术人员，他们在比赛过程中取得了好的成绩。一些选手由于过于自信和大意，错失了取得好成绩的机会。
经过评比，工程测量团队的桂冠由交通工程公司摘取，亚军由桥梁工程公司夺得，交通工程公司获得季军；试验技术团队的桂冠由交通工程公司摘取，亚军由桥梁工程公司夺得，试验检测公司获得季军；工程技术团队的桂冠由桥梁工程公司摘取，亚军由交通工程公司夺得，路面工程获得季军。刘延龙、李强、马巍分别获得工程测量、试验技术、工程技术一等奖。刘延龙、李强等代表获奖人员发表了获奖感言。
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